Karriere

Im Unternehmensverbund der WVG sind ca. 260 Mitarbeiter beschäftigt. In der WVG arbeiten 80 Männer und Frauen in den unterschiedlichsten Bereichen. Bereits zwei Mal wurde die WVG als "Familienfreundliches Unternehmen" ausgezeichnet. In der über 30-jährigen Firmengeschichte wurden bereits 72 junge Menschen ausgebildet. 29 der Auszubildenden wurden übernommen, sind größtenteils heute noch im Unternehmen tätig und auf der Karriereleiter emporgestiegen. 

Jobs im UNTERNEHMENSVERBUND

Mit ca. 17.700 Verwaltungseinheiten ist die kommunale Wohnungsbau- und Verwaltungsgesellschaft mbH Greifswald das größte Wohnungsunternehmen in der Universitäts- und Hansestadt Greifswald.

Zur Unterstützung der Geschäftsleitung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Sachbearbeiter/in Empfang (m/w/d).

Welche Aufgaben erwarten Sie?

  • Repräsentation des Unternehmens beim Erstkontakt der Kunden zur WVG
  • Kündigungs- und Besucherservice
  • Post- und Telefondienst
  • Unterstützung bei der Vermietung von Gästewohnungen und PKW-Stellplätzen
  • Organisation der Schlüsselübergabe und –rückgabe
  • Buchung von Sitzplätzen bei Veranstaltungen (über „reservix“) sowie Zahlungsvorbereitung (Kassenautomat) und Kartenausgabe
  • Erstellen von Einzahlungskarten

Was erwarten wir von Ihnen?

  • bürotechnische Kenntnisse von Vorteil
  • Freundlichkeit und Zuvorkommenheit im Umgang mit Mietern und Geschäftspartnern
  • sichere PC-Kenntnisse (Word, Excel etc.)
  • selbstsicheres, verbindliches Auftreten
  • Belastbarkeit bei ungleichmäßigem Arbeitsanfall

Unser Angebot

  • Mitarbeit in einem sicheren Unternehmensverbund
  • tarifliche Vergütung einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • vielfältige Zuwendungen, die wir Ihnen gern persönlich vorstellen
  • Vollzeittätigkeit mit 37 Wochenstunden im Gleitzeitmodell
  • nette, kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team

Ihre Bewerbung

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 17. März 2023 an:

personalwesen@wvg-greifswald.de

oder

Wohnungsbau- und Verwaltungsgesellschaft mbH Greifswald

Frau Gesine Rabinowitsch

Hans-Beimler-Straße 73

17491 Greifswald.

Bewerbungen bitte vorzugsweise per E-Mail in einer Datei im PDF-Format. Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet oder gelöscht.

Bewerber/inne/n (m/w/d), die ihren Wohnsitz nach Greifswald verlegen möchten, sind wir gern bei der Wohnungssuche behilflich. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, sich kostenlos an das Welcome Center Greifswald zu wenden, welches Fachkräfte und deren Familienangehörige beim Ankommen in der Region unterstützt.

Mit über 17.700 Verwaltungseinheiten ist die kommunale Wohnungsbau- und Verwaltungsgesellschaft mbH Greifswald das größte Wohnungsunternehmen in der Universitäts- und Hansestadt Greifswald.

Zur Unterstützung des Bereiches Stabs- und Funktionalorgane suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n IT-Sachbearbeiter/in (m/w/d).

Ihre Aufgaben

  • Unterstützung bei der Systemadministration, Gestaltung und Weiterentwicklung der gesamten IT-Infrastruktur
  • Mitarbeit bei der Entwicklung von IT-Konzepten (strategische Weiterentwicklung, Zukunftsfähigkeit, Datensicherheit, Digitalisierung von Prozessen)
  • Planung und Durchführung von IT-Projekten
  • administrative Betreuung der Benutzerverwaltung unterschiedlicher Programme/Software
  • Weiterentwicklung der Digitalisierung im Unternehmensverbund WVG

Ihre Qualifikation

  • abgeschlossene Ausbildung im IT-Bereich bzw. gleichwertiger Bildungsabschluss
  • mehrjährige Berufserfahrung im IT-Bereich von Vorteil
  • detaillierte Erfahrung in ERP-Projekten und in der Implementierung eines ERP-Systems wünschenswert
  • breites technisches Wissen, vorzugsweise zu folgenden Technologien: MS Windows Server, MS Exchange, Office-Anwendungen, VMware, Citrix, Netzwerktechnologie (LAN, WAN, VoIP) und Datenbanken (Oracle, MSSQL…)
  • eigenverantwortliche Arbeitsweise und ein hohes Maß an Selbstorganisation
  • sehr gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten,
  • Belastbarkeit bei ungleichmäßigem Arbeitsanfall

Unser Angebot

  • Mitarbeit in einem sicheren Unternehmensverbund
  • tarifliche Vergütung einschließlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • vielfältige Zuwendungen, die wir Ihnen gern persönlich vorstellen
  • Vollzeittätigkeit mit 37 Wochenstunden im Gleitzeitmodell
  • nette, kollegiale Arbeitsatmosphäre in einem motivierten Team

Ihre Bewerbung

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte bis zum 31. März 2023 an:

            personalwesen@wvg-greifswald.de

oder

Wohnungsbau- und Verwaltungsgesellschaft mbH Greifswald
Frau Gesine Rabinowitsch
Hans-Beimler-Straße 73
17491 Greifswald.

Bewerbungen bitte vorzugsweise per E-Mail in einer Datei im PDF-Format. Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet oder gelöscht.

Bewerber/inne/n (m/w/d), die ihren Wohnsitz nach Greifswald verlegen möchten, sind wir gern bei der Wohnungssuche behilflich. Darüber hinaus haben Sie die Möglichkeit, sich kostenlos an das Welcome Center Greifswald zu wenden, welches Fachkräfte und deren Familienangehörige beim Ankommen in der Region unterstützt.

Die Projektgesellschaft Stadt Greifswald mbH hält derzeit keine freien Stellenangebote vor, dennoch sind wir immer auf der Suche nach einem Bauleiter und einem Architketen.
Wir freuen uns über Ihre Bewerbung. Kommen Sie in unser Team!

Derzeit gibt es keine offenen Stellen, jedoch sind Initiativbewerbungen möglich.

Sie sind Architekt und suchen eine berufliche Veränderung? Kommen Sie zu uns!

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Arichtekt/en/in (m/w/d).

Wir sind:
die Projektgesellschaft Stadt Greifswald mbH, Tochterunternehmen der WVG mbH Greifswald

Wir bieten:
• selbständiges Arbeiten mit Raum für Kreativität und eigene Ideen in den Leistungsphasen 1 bis 5 der HOAI, sowohl im MFH-Neubau als auch im Gebäudebestand
• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis mit guter Honorierung Ihrer guten Arbeit
• eine Anstellung in Vollzeit in einer 37 h/Woche
• Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
• eine langfristige Perspektive
• eine nette, kollegiale Arbeitsatmosphäre

Wir suchen:
eine/n Architekt/en/in mit Berufserfahrung und Bauvorlageberechtigung, ausgestattet mit allen zur Erstellung von Bauvorlagen notwendigen Qualitäten, geübt in ihrer Anwendung.

Unsere Philosophie:
• gemeinsam erfolgreich sein.
• Wir sind ein Team aus 12 Gleichgesinnten mit der Aufgabe, den umfangreichen Bauplan der WVG mbH Greifswald in den nächsten Jahren kostenbewusst und zielstrebig umzusetzen.

IHRE BEWERBUNG

Sie passen zu uns? Dann schließen Sie sich uns doch an. Sie sind fachlich versiert, neugierig, tatendurstig und lebenslustig - willkommen in unserem Team. Lassen Sie uns in einem ersten Gespräch Gemeinsamkeiten feststellen und Erfahrungen austauschen.

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, möglichem Eintrittstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen richten Sie bitte an:

Projektgesellschaft Stadt Greifswald mbH
Frau Gesine Rabinowitsch
Hans-Beimler-Straße 73
17491 Greifswald
r.rabinowitsch@wvg-greifswald.de

Bitte beachten Sie:

  • Bewerbungen bitte vorzugsweise per E-Mail in einer Datei im PDF-Format
  • per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wird; bitte E-Mail-Adresse angeben
  • Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet oder gelöscht (bei Initiativbewerbungen innerhalb von 3 Monaten nach Eingang)

Datenschutzhinweis:
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage des Art. 6 Abs. 1 lit. B und e DSGVO – zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen – in Verbindung mit § 10 Abs. 2 Datenschutzgesetz M-V.

Derzeit gibt es keine offenen Stellen, jedoch sind Initiativbewerbungen möglich.

Als erfolgreiches Tochterunternehmen der Wohnungsbau- und Verwaltungsgesellschaft mbH Greifswald sind wir mit vielen interessanten Bauaufgaben über die Planung bis hin zur Fertigstellung vielfältiger Projekte sowohl im Bestand als auch im Neubau betraut.

Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine Bauleitung (m/w/d).

 

IHRE AUFGABEN

  • Erbringung von Ingenieurleistungen im Hochbau bei der Durchführung von Neubauvorhaben, Sanierungen und Instandsetzungen entsprechend dem Bauplan der WVV mbH Greifswald in den Leistungsphasen 6 – 9 der HOAI, beispielsweise durch die Vorbereitung und Mitwirkung bei den entsprechenden Vergaben sowie die Ausführung der Bauüberwachung und der Gewährleistungsabnahmen
  • Unterstützung des Bauherrn durch Beratung und die Durchführung von Bauaufgaben im Wohnungsbestand

IHRE QUALIFIKATION

  • abgeschlossene Berufsausbildung als Techniker oder Fachhochschulingenieur im Bauwesen/Architektur bzw. gleichwertiger anforderungsgerechter Bildungsabschluss
  • mehrjährige Berufserfahrung im einschlägigen Betätigungsfeld von Vorteil
  • spezielle Kenntnisse im Bau- und Vergaberecht
  • sicherer Umgang mit den für die Planungsphasen erforderlichen technischen Vorschriften
  • selbständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • unternehmerisches Denken und Handeln
  • Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Ausdauer

UNSER ANGEBOT

  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • anspruchsvolle und vielseitige Tätigkeit
  • Entwicklungs- und Fortbildungsmöglichkeiten
  • langfristige Perspektive
  • leistungsgerechte Vergütung
  • kollegiale, nette Arbeitsatmosphäre

IHRE BEWERBUNG

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen, möglichem Eintrittstermin und Ihren Gehaltsvorstellungen richten Sie bitte an:

Projektgesellschaft Stadt Greifswald mbH
Frau Gesine Rabinowitsch
Hans-Beimler-Straße 73
17491 Greifswald
r.rabinowitsch@wvg-greifswald.de

Bitte beachten Sie:

  • Bewerbungen bitte vorzugsweise per E-Mail in einer Datei im PDF-Format
  • per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wird; bitte E-Mail-Adresse angeben
  • Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet oder gelöscht (bei Initiativbewerbungen innerhalb von 3 Monaten nach Eingang)

Datenschutzhinweis:
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage des Art. 6 Abs. 1 lit. B und e DSGVO – zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen – in Verbindung mit § 10 Abs. 2 Datenschutzgesetz M-V.

Jerderzeit ist eine Initiativbewerbung möglich.

Bitte beachten Sie:

  • Bewerbungen bitte vorzugsweise per E-Mail in einer Datei im PDF-Format
  • per Post eingereichte Bewerbungsunterlagen werden nur zurückgesandt, wenn ein ausreichend frankierter Rückumschlag beigefügt wird; bitte E-Mail-Adresse angeben
  • Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet oder gelöscht (bei Initiativbewerbungen innerhalb von 3 Monaten nach Eingang)

Datenschutzhinweis:
Die Verarbeitung Ihrer personenbezogenen Daten erfolgt auf der Grundlage des Art. 6 Abs. 1 lit. B und e DSGVO – zur Durchführung vorvertraglicher Maßnahmen – in Verbindung mit § 10 Abs. 2 Datenschutzgesetz M-V.

Aufgaben:

Reinigung der Häuser, die sich im Eigentum der WVG mbH Greifswald befinden oder durch die WVG mbH Greifswald verwaltet werden

Hierzu gehören u.a. folgende Arbeiten:

  • Reinigung der Treppen
  • Säuberung der Türen, Fensterbänke etc.
  • bei Notwendigkeit Übernahme von anderen Aufgaben innerhalb des Bereiches Hausreinigung

Kenntnisse und Erfordernisse:

  • Führerschein Klasse B erforderlich
  • Kenntnisse in der Reinigung
  • Höfliches und engagiertes Auftreten
  • Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit
  • Belastbarkeit
  • Zuverlässigkeit
  • Pfleglicher Umgang mit den Arbeitsmitteln
  • Beachtung aller Vorschriften zur Verhinderung von Unfällen
  • Einhaltung des Qualitätsmanagementsystems

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte an:

WVG Dienstleistungsgesellschaft mbH 
Frau Gesine Rabinowitsch
Hans-Beimler-Straße 73
17491 Greifswald.

 

Aufgaben:

Pflege aller Grundstücke, die sich im Eigentum der WVG mbH Greifswald befinden oder durch die WVG mbH Greifswald verwaltet werden

Hierzu gehören u.a. folgende Arbeiten:

  • Rasenmahd
  • Rabattenpflege wie Hackgänge, Unkrautjäten etc.
  • Schnitt von Sträuchern und Ausästen von Bäumen
  • Beräumung von Grünschnitt
  • Fegen von Geh- und Verkehrswegen
  • Sammeln von Unrat und Beseitigen von Sperrmüll
  • maschineller und manueller Winterdienst
  • Übernahme von anderen Pflege- und Reinigungsarbeiten in den Außenanlagen nach Anweisung und Bedarf

Kenntnisse und Erfordernisse:

  • Kenntnisse in der Garten- und Landschaftspflege
  • Höfliches und engagiertes Auftreten
  • Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit
  • Belastbarkeit
  • Zuverlässigkeit
  • Pfleglicher Umgang mit den Arbeitsmitteln
  • Beachtung aller Vorschriften zur Verhinderung von Unfällen
  • Einhaltung des Qualitätsmanagementsystems

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte an:

WVG Dienstleistungsgesellschaft mbH 
Frau Gesine Rabinowitsch
Hans-Beimler-Straße 73
17491 Greifswald.

Aufgaben:

Gewährleistung von Ordnung und Sicherheit in und um allen Gebäuden, die sich im Eigentum der WVG mbH Greifswald befinden oder durch die WVG mbH Greifswald verwaltet werden

Hierzu gehören u.a. folgende Arbeiten:

  • Verteilung von Post sowie der Mieterzeitung
  • Aktualisierung von Aushängen
  • Kontrolle von Zählerständen
  • Notöffnung von Wohnungen (während der Dienstzeit)
  • Kontrolle der Einhaltung der Hausordnung
  • Aufnahme von Schäden und Mängeln in den Mieterwohnung und Auftragserföffnung
  • Erfassung von Nässeschäden
  • Kontrolle der Treppenhäuser, der Leerwohnungen und der Auslastung der Müllbehälter
  • Erfassung der Brandlast
  • Mitwirkung bei Wohnungsabnahmen und Zwangsräumungen

Kenntnisse und Erfordernisse:

  • gute handwerkliche Fähigkeiten
  • Höfliches und engagiertes Auftreten
  • Bereitschaft zu flexibler Arbeitszeit
  • Belastbarkeit
  • Zuverlässigkeit
  • Pfleglicher Umgang mit den Arbeitsmitteln
  • Beachtung aller Vorschriften zur Verhinderung von Unfällen
  • Einhaltung des Qualitätsmanagementsystems

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte an:

WVG Dienstleistungsgesellschaft mbH 
Frau Gesine Rabinowitsch
Hans-Beimler-Straße 73
17491 Greifswald.

Ihre Aufgaben:

  • Erbringung von berufsspezifischen Tätigkeiten (Erledigung von Maler-, Fliesenleger- sowie Heizungs- und Sanitärarbeiten)

Ihre Qualifikation:

  • anforderungsgerechter Bildungsabschluss
  • mehrjährige Berufserfahrung im einschlägigen Betätigungsfeld von Vorteil
  • selbstständige, ziel- und lösungsorientierte Arbeitsweise
  • höfliches und engagiertes Auftreten
  • Teamfähigkeit und Zuverlässigkeit
  • Belastbarkeit und Ausdauer
  • Führerschein (mindestens Klasse B)

Wir bieten:

  • Mitarbeit in einem sicheren Unternehmensverbund
  • ganzjährige Beschäftigung
  • leistungsgerechte Vergütung
  • vielfältige Mitarbeiterzuwendungen
  • vielseitige Tätigkeit
  • kollegiale, nette Arbeitsatmosphäre

Ihre Bewerbung mit aussagekräftigen Unterlagen richten Sie bitte an:

WVG Dienstleistungsgesellschaft mbH 
Frau Gesine Rabinowitsch
Hans-Beimler-Straße 73
17491 Greifswald.

Bewerbungen bitte vorzugsweise per E-Mail in einer Datei im PDF-Format. Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet oder gelöscht.

Die SoPHi Greifswald GmbH ist einhundertprozentiges Tochterunternehmen der Wohnungsbau- und Verwaltungsgesellschaft mbH Greifswald. Sozial-, Pflege- und Hilfsdienstleistungen bilden die Schwerpunkte des Leistungsumfangs in der SoPHi. Dabei geht es um die Erbringung von wohnbegleitenden Dienstleistungen einschließlich Unterstützung der Pflegebedürftigen als ganzheitliches Serviceangebot, die Vernetzung von Sozial- und Pflegedienst. Möchten Sie Teil dieser Gemeinschaft von hervorragenden Spezialisten und engagierten Menschen sein, die sich täglich für das Wohlergehen Anderer einsetzen?

Zur Unterstützung des Verwaltungsbereiches suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt

eine/n Controller/in (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Analyse, Ableitung und Umsetzung notwendiger Maßnahmen aus der Veränderung rechtlicher und gesundheitspolitischer Rahmenbedingungen
  • Erstellung und Pflege von betriebswirtschaftlichen Auswertungen
  • Vorbereitung und Mitwirkung bei der Erstellung der Jahresabschlüsse und der Wirtschaftspläne
  • fortlaufende Berechnung und Überwachung zur Einhaltung gesetzlicher Vorgaben und Handlungsempfehlungen
  • fristgerechte Datenlieferung an externe Stellen (Amt für Statistik, Kranken- und Pflegekassen) und interne Stellen
  • Erstellung von Statistiken, Soll-Ist-Vergleichen und Abweichungsanalysen, Berichtswesen und Ad-hoc-Analysen

Ihr Profil:

  • abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Qualifikationen, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling
  • Erfahrungen im Umgang mit ERP-Systemen
  • Sicherheit im Umgang mit MS Office, insbesondere Excel
  • Sie arbeiten selbstständig und verfügen über Analyse- sowie Organisationsfähigkeit
  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit und Eigenverantwortung

Wir bieten Ihnen:

  • tarifliche Vergütung
  • Mitarbeit in einem sicheren Unternehmensverbund
  • Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit möglich
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • zusätzliche soziale Leistungen
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit
  • qualifizierende Weiterbildungen
  • Zuwendungen zu besonderen persönlichen Anlässen

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Angabe zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.

SoPHi Greifswald GmbH
Frau Gesine Rabinowitsch
Hans-Beimler-Straße 73
17491 Greifswald

personalwesen@wvg-greifswald.de

Bewerbungen bitte vorzugsweise per E-Mail in einer Datei im PDF-Format. Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet oder gelöscht.

Die SoPHi Greifswald GmbH ist einhundertprozentiges Tochterunternehmen der Wohnungsbau- und Verwaltungsgesellschaft mbH Greifswald. Sozial-, Pflege- und Hilfsdienstleistungen bilden die Schwerpunkte des Leistungsumfangs in der SoPHi. Dabei geht es um die Erbringung von wohnbegleitenden Dienstleistungen einschließlich Unterstützung der Pflegebedürftigen als ganzheitliches Serviceangebot, die Vernetzung von Sozial- und Pflegedienst. Möchten Sie Teil dieser Gemeinschaft von hervorragenden Spezialisten und engagierten Menschen sein, die sich täglich für das Wohlergehen Anderer einsetzen?

Für unseren Sozialdienst suchen wir in Teilzeit/Vollzeit

eine/n Sozialarbeiter/in (m/w/d) oder Sozialpädagog/en/in (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Erbringung von Sozialdienstleistungen in Zusammenarbeit mit den Sachbearbeitern Hausbewirtschaftung, Haus- und WEG-Verwaltung der WVG mbH Greifswald
  • sozialpädagogische Beratung und Betreuung der Mieter bei Mietschulden, Konflikten im Wohnquartier und schwierigen Lebenssituationen
  • Entscheidung über die Aufnahme und Beantragung der Leistungen SGB II/XII
  • Unterstützung bei drohendem Wohnungsverlust sowie der Wohnungssuche
  • Unterstützung wohnungsloser Menschen zur Verbesserung ihrer Lebenssituation  
  • sozialarbeiterische/sozialpädagogische Unterstützung und Begleitung im Rahmen der bestehenden Leistungsvereinbarungen
  • Zusammenarbeit mit externen Diensten und Organisationen
  • EDV unterstützte Hilfedokumentation
  • Gremien- und Netzwerkarbeit
  • Mitgestaltung und Durchführung von Gruppenangeboten
  • Mitarbeit bei der Quartiersentwicklung

 

Ihr Profil:

  • abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik bzw. gleichwertiger Bildungsabschluss
  • hohe Sozialkompetenz im Umgang mit Mietern und Angehörigen, sicheres Auftreten und Belastbarkeit im Umgang mit Krisen/Konflikten
  • besondere soziale Kompetenz in Begleitung von Menschen in besonderen Lebenslagen in Verbindung mit sozialen Schwierigkeiten nach §§ 67 ff SGB XII
  • Kenntnisse im Bereich der Sozialgesetzbücher (vor allem SGB II/IX/XII)
  • Kenntnisse zu leistungsberechtigten Personenkreisen sowie deren spezifischen Teilhabebedarfen bzw. Teilhabebarrieren
  • Interesse an der Arbeit mit suchterkrankten Menschen bzw. im Bereich der Suchthilfe
  • Kommunikationsstärke, Empathievermögen, Beratungskompetenz und Kundenorientierung
  • Sicherheit im Umgang mit MS Office
  • Teamfähigkeit, Flexibilität, Belastbarkeit, Eigenverantwortung, Offenheit im Handeln

 

Wir bieten Ihnen:

  • tarifliche Vergütung
  • Mitarbeit in einem sicheren Unternehmensverbund
  • Beschäftigung in Voll- oder Teilzeit möglich
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • zusätzliche soziale Leistungen
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Arbeitszeitmodell mit Gleitzeit
  • qualifizierende Weiterbildungen
  • Zuwendungen zu besonderen persönlichen Anlässen

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Angabe zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.

SoPHi Greifswald GmbH
Frau Gesine Rabinowitsch
Hans-Beimler-Straße 73
17491 Greifswald

personalwesen@wvg-greifswald.de

Bewerbungen bitte vorzugsweise per E-Mail in einer Datei im PDF-Format. Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet oder gelöscht.

Sie werden erstaunt sein, wie attraktiv und vielseitig der stark wachsende Seniorenmarkt sein kann. SoPHi ist als innovativer und dynamischer Pflegedienst bekannt und bietet Ihnen interessante berufliche und persönliche Entwicklungsperspektiven.

Für unseren ambulanten Pflegedienst suchen wir ab sofort in Vollzeit eine

Pflegefachkraft (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

  • Sicherstellung der hohen Qualität der Klientenversorgung
  • individuelle, fördernde und wertschätzende Pflege und Betreuung unserer Klienten
  • Planung, Umsetzung und Evaluation von Arbeitsabläufen
  • Kommunikation mit Klienten, Angehörigen und Mitarbeitern
  • Führung der Pflegedokumentation
  • zuverlässige Durchführung aller Leistungen, wie Grund- und ärztlich verordnete Behandlungspflege

Ihr Profil:

  • Sozialkompetenz im Umgang mit Klienten, Angehörigen und Mitarbeitern
  • abgeschlossene Berufsausbildung in der Alten-, Gesundheits- und Krankenpflege
  • Führerschein (Klasse 3)
  • Einsatzbereitschaft, Durchsetzungs- und Organisationsvermögen
  • gute EDV-Anwenderkenntnisse (standard- und berufsspezifische Software)

Wir bieten Ihnen:

  • Freiräume für Ihre Ideen und Vorstellungen
  • ein hohes Maß an Verantwortung
  • Vergütung nach TVöD
  • unbefristetes Arbeitsverhältnis
  • 37-Stunden-Woche
  • Urlaubs- und Weihnachtsgeld
  • zusätzliche soziale Leistungen
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Zuwendung zu besonderen persönlichen Anlässen
  • qualifizierte Weiterbildungen
  • Supervision

Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftige Bewerbung mit der Angabe zu Ihrem frühestmöglichen Eintrittstermin.

SoPHi Greifswald GmbH
Frau Gesine Rabinowitsch
Hans-Beimler-Straße 73
17491 Greifswald

personalwesen@wvg-greifswald.de

Bewerbungen bitte vorzugsweise per E-Mail in einer Datei im PDF-Format. Unterlagen werden nach Abschluss des Auswahlverfahrens innerhalb von 3 Monaten datenschutzkonform vernichtet oder gelöscht.

Ausbildungsplätze

Jährlich suchen wir junge Menschen, die nach der erfolgreichen Ausbildung unser Team unterstützen wollen.

Die WVG sucht Aus­zu­bil­den­de mit Ab­itur. Dieses bildet eine gu­te Grund­la­ge für die Aus­bil­dung zur Im­mo­bi­li­en­kauf­frau/zum Im­mo­bi­li­en­kauf­mann, weil die­se bei all ih­rer Viel­sei­tig­keit und ih­rem Ab­wechs­lungs­reich­tum gleich­zei­tig auch sehr an­spruchs­voll ist und den Aus­zu­bilden­den ei­ne Ein­ar­bei­tung in die un­ter­schied­li­chen kauf­män­ni­schen und recht­li­chen Be­rei­che ab­ver­langt.

Viele Absolventen sind nach erfolgreichem Abschluss ihrer Ausbildung in ein befristetes Arbeitsverhältnis übernommen worden. Grundsätzlich kann die Übernahme der Auszubildenden jedoch nicht gewährleistet werden.

Die Ausschreibung der Ausbildungsplätze bei der WVG ist zum Ende des Jahres in der Greifswalder Agentur für Arbeit sowie in der WVG-Mieterzeitung einzusehen. Im Januar startet die WVG das Auswahlverfahren. Nach dem Einreichen der Bewerbungsunterlagen bis zum 31. Dezember wird eine Auswahl der Bewerber zu einem schriftlichen Test eingeladen. In 90 Minuten sind hier Fragen aus den Bereichen Deutsche Sprache, Mathematik und Allgemeinwissen zu beantworten. Im Anschluss werden diejenigen mit den besten Ergebnissen zum Bewerbungsgespräch gebeten. Dabei sind neben der Personalleiterin u. a. auch verantwortliche Mitarbeiter/innen aus den Abteilungen der WVG anwesend. Wenn das Gespräch erfolgreich verläuft und die WVG dem Bewerber eine Zusage erteilt, wird voraussichtlich im April der Ausbildungsvertrag unterzeichnet und die Ausbildung kann am 1. August beginnen.

Die theoretische Ausbildung zur Immobilienkauffrau/zum Immobilienkaufmann erfolgt in der Beruflichen Schule des Landkreises Mecklenburgische Seenplatte in Waren. Parallel dazu durchlaufen die Auszubildenden der WVG die unterschiedlichsten Bereiche im Unternehmen. Alle sechs bis acht Wochen wechseln die Auszubildenden in einen neuen Bereich – von der Wohnungswirtschaft in den kaufmännischen Bereich, in die Technik bis die Azubis am Ende ihrer Ausbildung ein umfassendes Fachwissen in Sachen Wohnungsbau und -verwaltung gesammelt haben.